五台县委组织部对目标责任制完成情况进行考核

　　12月9日，五台县委组织部召开2019年度目标责任考核完成情况工作汇报会，全面总结2019年度目标责任考核任务完成情况，科学研判存在问题和不足，认真谋划下一阶段的工作思路和推进举措。

　　会上，县委组织部11个科室(中心)负责人逐一汇报了2019年度目标责任考核工作完成情况和下一步打算。今年以来，五台县委组织部始终坚持以习近平新时代中国特色社会主义思想为指引，认真贯彻落实全国、全市组织部长会议和全县组织工作会议精神，围绕中心，聚焦主责主业，认真履行职责，积极开展工作，推动全县组织工作实现高质量发展。

　　会议强调，要认真学习贯彻党的十九届四中全会、省委十一届九次全会和市委四届八次全会精神，继续抓好“不忘初心、牢记使命”主题教育，重点围绕2019年度目标责任考核工作，强弱项、补短板、抓落实。一要客观看待成绩，迅速补足短板。要始终坚持问题导向和目标导向，全面检视工作中存在的问题，进一步对症下药、强化措施、补齐短板、立行立改。二要主动对标一流，全面争先创优。对于已完成的工作要加大对口汇报力度;对于未完成的工作要快马加鞭，在保证进度的同时确保质量，争创“双一流”模范部门。三要科学谋划工作，健全完善体系。围绕健全完善“不忘初心、牢记使命”制度体系、干部工作“五大体系”、组织工作制度体系、人才工作“1+12”配套体系等“四大体系”，用实劲、出实招、见实效，提前谋划2020年度工作，为实现县委“11593”发展战略提供坚强保证。(陈青梅)

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