神池县筑牢民生之本稳定扩大就业

　　今年以来，神池县以“稳就业、抓培训、促创业、强服务”为重点，织牢就业保障网，持续落实一系列就业政策，多措并举推进就业工作开展，实现了就业规模不断扩大、结构更加优化、质量进一步提升，让人民群众有更多的“获得感”、“幸福感”。

　　一是突出“创业引领”。大力实施创新驱动发展战略，推动大众创业、万众创新。继续加大创业工作推进力度，通过政策落实、培训提质、服务增效、活动助力推动创业创新。抓好创业培训，动员各方力量和资源，根据大学生、返乡农民工、失业人员、转岗职工等重点群体在创业不同阶段的需求，开展针对性更强、质量更高的创业培训。截止目前共培训270余人。

　　二是突出“群体就业”。继续抓好军转人员、就业困难人员等重点群体就业工作，确保零就业家庭动态清零。

　　积极争取上级政策支持，加强公益性岗位就业人员的管理与开发，截至目前安置22名军队下岗失业义务兵进入公益岗位。

　　三是突出“扶贫就业”。千方百计拓展农村富余劳动力转移就业渠道。通过就业服务、职业培训、权益维护等服务，提高农民工就业的稳定性;加大对农民工返乡创业的支持力度，落实好各项计划和扶持政策;发挥劳务品牌效应，扩大劳务交流，截至目前实现了588名农村劳动力转移就业，落实就业扶持政策，帮助已就业的贫困劳动者稳定就业率达到了93%。

　　四是突出“素质就业”。委托忻州市轻工职业技术学校、忻州市朝阳职业培训学校、忻州市爱婴月嫂家政职业技能培训等学校以及神池县职业中学，合作委托办学，根据广大企业职工和失业人员的需求，进行有针对性的技能培训。与企业合作开展技能培训，打造“神池饼匠”特色劳务品牌，目前已举办1期培训班，培训学员327人。(刘雪峰)

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